市直机关“新时代新担当新作为”主题活动动员大会召开

市直机关“新时代新担当新作为”主题活动动员大会强调

着力解决不担当不作为 大力整治形式主义官僚主义 凝聚干事创业强大合力

高宏志讲话 王立彤主持

全媒体记者 李晓斌/文 刘靖/摄

10月11日上午，市委、市政府召开市直机关“新时代新担当新作为”主题活动动员大会，决定从现在到年底，集中三个月时间，在市直机关开展“新时代新担当新作为”主题活动。市委书记高宏志在会上强调，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，全面贯彻中央和省各项决策部署，强化“四个意识”，落实“两个维护”，着力解决“不愿担当、不敢担当、不会担当”和“不作为、慢作为、乱作为”等问题，大力整治形式主义、官僚主义，激励引导市直机关党员干部履职尽责、勇于担当、奋发作为、攻坚克难，为全面建设富强邯郸美丽邯郸贡献力量。

市长王立彤主持会议。市四大班子领导，省第十一督查组组长万小明等在主会场出席会议。市委常委、秘书长、农工委书记曲斌宣读了《市直机关“新时代新担当新作为”主题活动实施方案》。

高宏志在讲话中围绕“为什么要搞这次主题活动”“怎么搞好这次主题活动”进行了深刻阐释。

高宏志指出，总的看，市级机关干部队伍主流是好的，在政治上是忠诚可靠的，在工作上是履职尽责的，在素质上也是普遍较高的。但必须清醒地看到，与省委对邯郸的工作要求和希望相比，与邯郸面临的新形势新任务相比，与广大人民群众的新期待相比，一些市直机关和干部在思想、工作、作风、能力各个方面还有不小的差距，主要表现在精神状态有差距，工作推动有障碍，群众办事有难度。现在，邯郸正处在发展的关键当口，我们必须以担当作为破题开路，调整工作状态，转变工作作风，狠抓工作落实。市委、市政府对这次主题活动是下了大决心的，也是要动真的、来实的，盯住突出问题，盯住薄弱环节，盯住重点工作，盯住关键少数，见事见人，不达目的不罢休。各部门各单位一定要充分认识开展“新时代新担当新作为”主题活动的重要性和紧迫性，统一思想，迅速行动，齐心协力担当起该担当的责任。

高宏志强调，这次主题活动最鲜明的特点就是实打实，要出实招，办实事，求实效，不搞繁文缛节，不做表面文章，坚决防止用形式主义反对形式主义。各部门各单位要进一步提高思想认识，按照市委统一部署，把主题活动作为攻坚克难的抓手，当成比拼作为的平台，进一步调动干部队伍的积极性、主动性、创造性，确保干部的精神状态有一个大的提升，工作作风有一个大的转变，各项工作有一个大的突破。一要突出改革创新。做到活动本身要改革创新，坚持问题导向，找准存在问题，剖析根源症结，拿出切实可行的方案；担当作为要改革创新，进一步解放思想，开拓思路，深入进去研究工作、解剖麻雀。二要突出活动效果。把精力集中到干实事、解难题上来，重点看部门单位担当了没有、作为了没有，看全省位次是不是前移了，看广大群众是不是满意了。三要突出领导带头。市级领导班子和市级干部首先要带好头、作表率，既要担当担责、善于创新，又要抓好分管系统、分管领域的活动。市级机关单位和部门的一把手要以上率下，以积极担当、主动作为，带出一个过硬的机关。科处长是这次活动的主体，也要抓好处室的教育、管理和监督，切实营造处室担当作为的“小气候”。四要突出典型引领。深入培树宣传正面典型，加强反面案例警示教育，通过扎实开展好这次主题活动，为新时代凝聚起更多想干事、能干事、会干事的中坚力量，不断开创新时代全面建设富强邯郸美丽邯郸新局面。

王立彤指出，要马上行动，迅速鼓浓氛围。市直各单位、各处室及下属单位会后要立即召开动员会议，切实把市直机关广大干部职工的思想和行动统一到这次会议特别是高宏志书记的重要讲话精神上来，成立专门工作机构，梳理问题清单，抓好整改落实。要领导带头，做到率先垂范。市直各单位特别是“一把手”要带头履职尽责、担当作为，确保上级各项决策部署和今年既定目标任务落地落实。要对标先进，真正从我做起。广大干部职工要向先进典型学习，进一步转作风、提素质、强本领，咬定目标、雷厉风行，扭住不放、久久为功，全面激发谋发展、抓发展、促发展的强大动力。

在主会场参加会议的还有：市直各单位主要负责同志，市直综合部门领导班子成员、处长，企业界部分“两代表一委员”。市直各单位设分会场，各单位全体干部职工参加会议。